1.- Aporte al Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social (IESS): Este es un aporte obligatorio que los empleadores y trabajadores deben realizar para financiar el sistema de seguridad social. Estos fondos cubren beneficios como atención médica, jubilación, riesgos laborales y prestaciones por maternidad, entre otros.
2.- Fondo de Cesantía: Este tributo es una contribución destinada a un fondo que respalda a los trabajadores en caso de desempleo, es gestionado por el IESS; estos tributos tienen como finalidad garantizar el bienestar social y la estabilidad económica de los trabajadores y sus familias, promoviendo un sistema de seguridad social solidario y eficiente.
3.- Aportes Patronales al Seguro Social Campesino: Son contribuciones de empleadores para financiar el Seguro Social Campesino, un régimen especial del IESS, para la salud, jubilación y para poblaciones rurales y campesinas